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Superior de Especialista en Gestión de RR HH (Madrid, Barcelona, Valencia) Curso Presencial
Centro de Estudios Financieros, CEF
Formar especialistas en las áreas psicosociales y de organización de la gestión de recursos humanos, valoración de puestos de trabajo, selección, formación, política retributiva, evaluación del desempeño, etc. Se diferencia del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en la no inclusión del módulo de Derecho Laboral y Seguridad Social....
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Profesional en Gestión Sanitaria Master Presencial
Centro de Estudios Financieros, CEF
Los recursos de que disponen los sistemas sanitarios ya no son suficientes para aplicar en todos los pacientes cualquier modalidad diagnóstica o terapéutica. Esta observación obliga a introducir conceptos económicos tales como rentabilidad, coste y beneficio, asignación equitativa de recursos sanitarios, etc. ...
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Curso Avanzado en Desarrollo de Personas Curso Presencial
Escuela de Negocios Caixanova
El Curso Avanzado en Desarrollo de Personas pretende ser un complemento eficaz para aquellos profesionales que necesiten profundizar en sus conocimientos y destrezas en el manejo de metodologías y herramientas avanzadas para la optimización y el desarrollo de sus RecursosHumanos....
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Prevención de Riesgos Laborales (Título Superior) Curso Presencial
INSA Business, Marketing & Comunication School
La formación que se imparte en INSA responde a la aplicación de una metodología educativa práctica que en todo momento tiene en cuenta, las características del grupo con el que se trabaja así como las características concretas de cada materia. El alumnado se integrará en la realidad empresarial mediante un aprendizaje activo, consistente en la exposición de ...
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Retención del Capital Intelectual Curso Presencial
Aede Business School
La necesidad de que los/as Directivos/as dispongan de una serie de habilidades que les identifiquen como tales, es un escenario y un imperativo diferenciador entre las compañías que destacan....
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Profesional en Prevención de Riesgos Laborales Master Semipresencial
Centro de Estudios Financieros, CEF
El objetivo del Máster es capacitar al alumno para desarrollar las funciones de nivel superior de acuerdo con el artículo 37 del Reglamento de los Servicios de Prevención (RD 39/1997). El alumno obtendrá un conocimiento multidisciplinar de las diferentes especialidades convergentes en la labor preventiva que le capacite para abordar la prevención de riesgos ...
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Gestión de Recursos Humanos y Relaciones Industriales Postgrado Presencial
Idec - Universitat Pompeu Fabra
Los objetivos Se analizan las técnicas consolidadas de gestión que hacen de la política de personal una de las claves de la eficiencia económica y social de las empresas. Está formado por tres bloques: los temas referidos a la psicología de las organizaciones, los programas de actuación en la política de personal, y los escenarios y protagonistas de las rela...
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Executive en Dirección y Gestión Estratégica de Recursos Humanos Postgrado Presencial
Talentic
El Programa Dirección y Gestión Estratégica de Recursos Humanos que a continuación se presenta es un programa de formación organizado por la firma especializada Talentic, en el que participan PyMEs, Multinacionales, Empresas Públicas, Organismos representativos y formadores de reconocido prestigio....
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Dirección y Gestión de Recursos Humanos Master Presencial
UA - Universidad de Alicante
Comprender por qué son importantes los Recursos Humanos en las empresas actuales y qué papel desempeña la dirección de Recursos Humanos en una empresa. ...
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Gestión del Capital Intelectual y los Recursos Humanos Postgrado A Distancia
Universidad Politecnica de Madrid
La Universidad Politécnica de Madrid es valorada internacionalmente por la calidad de su docencia y la investigación que se desarrolla en sus Centros,Departamentos e Institutos. Desde ellos contribuye al desarrollo científico y la difusión de la cultura en colaboración con empresas y organismos públicos....
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MODALIDADES MASTER COMPARTIDOS MASTER EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES & MASTER EN DIRECCIÓN DE PERSONAS Y GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS Master Presencial
Amyca Escuela de Negocios
AMYCA Escuela de Negocios., está especializada en formación de postgrado dirigida a profesionales que quieran ampliar sus conocimientos en áreas como la gestión de la calidad, medio ambiente, prevención de riesgos laborales y empresa así como desarrolla programas específicos para cubrir las nuevas expectativas de tejido empresarial....
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Especialista en Gestión de los Recursos Humanos Curso A Distancia
Cepade. Universidad Politécnica de Madrid
- COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL (8 créditos) - DERECHO DEL TRABAJO (8 créditos) - ESTADISTICA APLICADA A LA ECONOMIA Y A LA EMPRESA (8 créditos) - BASES CONCEPTUALES DE GESTION DEL CONOCIMIENTO Y DEL CAPITAL INTELECTUAL (8 créditos) - FUNDAMENTOS DE DIRECCION DE EMPRESAS (8 créditos) - GESTION DE RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS (8 créditos...
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Master en EN DIRECCIÓN, GESTIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS Master Online
Escuela Superior de Enseñanza Abierta
El master en Dirección, Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos contempla un conjunto de contenidos teóricos y, fundamentalmente, prácticos orientados para dar satisfacción a las demandas más actuales en materia de dirección, gestión y desarrollo de Recursos Humanos, por ello, el curso ofrece todo un conjunto de herramientas eminentemente prácticas para la ...
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Gestión de los Recursos humanos Postgrado A Distancia
Universidad Politecnica de Madrid
La Universidad Politécnica de Madrid es valorada internacionalmente por la calidad de su docencia y la investigación que se desarrolla en sus Centros,Departamentos e Institutos. Desde ellos contribuye al desarrollo científico y la difusión de la cultura en colaboración con empresas y organismos públicos....
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MODALIDADES MASTER COMPARTIDOS MASTER EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES & MASTER EN DIRECCIÓN DE PERSONAS Y GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS (Semipresencial) Master Semipresencial
Amyca Escuela de Negocios
AMYCA Escuela de Negocios., está especializada en formación de postgrado dirigida a profesionales que quieran ampliar sus conocimientos en áreas como la gestión de la calidad, medio ambiente, prevención de riesgos laborales y empresa así como desarrolla programas específicos para cubrir las nuevas expectativas de tejido empresarial....
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Especialista en Gestión de los Recursos Humanos (Online) Curso Online
Cepade. Universidad Politécnica de Madrid
- COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL (8 créditos) - DERECHO DEL TRABAJO (8 créditos) - ESTADISTICA APLICADA A LA ECONOMIA Y A LA EMPRESA (8 créditos) - BASES CONCEPTUALES DE GESTION DEL CONOCIMIENTO Y DEL CAPITAL INTELECTUAL (8 créditos) - FUNDAMENTOS DE DIRECCION DE EMPRESAS (8 créditos) - GESTION DE RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS (8 créditos...
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Master en Dirección de Personas y Gestión de los Recursos Humanos Master Presencial
Amyca Escuela de Negocios
La necesidad de las empresas de gestionar integralmente su personal y capital humano hacen deldepartamento de Recursos Humanos vital para el éxito empresarial. Los profesionales que integrenestos departamentos deben estar formados solidamente por lo que AMYCA (Escuela de Negocios)ha organizado un Master presencial basado en la experiencia de sus profesores, ...
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Máster en Prevención de Riesgos Laborales Master Presencial
Universidad de Zaragoza
Muestra los conocimientos técnicos necesarios para la gestión de riegos laborales, según las funciones establecidas para el nivel superior del R.D. 39/1997....
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Postgrado en Gestión Hotelera Postgrado Presencial
Escuela Superior de Hosteleria Artxanda
La Escuela Superior de Hostelería Artxanda plantea un curso de Postgrado orientado a cubrir esas necesidades, programa fundamentado en el aprendizaje activo, donde el profesorado son profesionales y directivos con una amplia experiencia en la dirección empresarial....
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Master en Dirección y Gestión de Organizaciones Spcoañes relacionadas con el Terce Sector:Competencias Estratégicas Y Compromiso con la Calidad. Master Presencial
UPO-Universidad Pablo de Olavide
Su estructura está organizada en ocho módulos teóricos y prácticos, articulados internamente para sistematizar los objetivos que proporcionarán a los participantes conocimientos detallados sobre las tendencias de evolución del mundo de las ONG y del llamado " tercer sector"....
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